Ein kleines Balancebrett aus Holz auf dem rechts eine weibliche Figur und links eine männliche Figur steht.

Gleicher Lohn für gleiche Arbeit

Wir stellen den Anspruch an uns, dass unsere Kolleginnen das gleiche Gehalt wie unsere männlichen Kollegen bei gleichwertiger Tätigkeit erhalten. Seit 2019 legen wir zu diesem Anspruch eine detaillierte Auswertung über unsere Beschäftigtenzahlen – getrennt nach Geschlecht und jeweiliger Entgeltgruppe sowie mit Angabe des durchschnittlichen Stundenlohns – offen. Darüber hinaus weisen wir den Anteil an Frauen und Männern in allen Führungsebenen aus.

 

Entgeltgruppe

Anteil FrauenAnteil MännerAnteil DiversDurchschnittlicher 
tariflicher 
Stundenlohn 
in Euro*
AnzahlAnteil in %AnzahlAnteil %AnzahlAnteil in %
1

32

91,43

3

8,57

-

0,00

18,27 

2

21

95,45

1

4,55

-

0,00

20,01

3

55

96,49

2

3,51

-

0,00

21,11 

4

46

64,79

25

35,21

-

0,00

22,99 

5

37

64,91

20

35,09

-

0,00

24,62 

6

7

58,33

5

41,67

-

0,00

28,41 

7

146

54,68

121

45,32

-

0,00

28,62 

8

70

57,85

51

42,15

-

0,00

32,05 

9

23

41,07

33

58,93

-

0,00

35,64 

10

14

35,00

26

65,00

-

0,00

40,29 

11

2

50,00

2

50,00

-

0,00

< 5 Personen

12

6

35,29

11

64,71

-

0,00

54,99 

Vertraglich vereinbart

2

40,00

3

60,00

-

0,00

83,78 

Gesamt

461

60,34

303

39,66

-

0,00

29,25 

* arithmetisches Mittel des Stundenlohns
FührungsebeneAnteil Frauen in %Anteil Männer in %
1 (GF/GL**)40,00 60,00
2 (BL***)38,1061,90 
3 (TL****)40,9159,09
   ** Geschäftsführung/-leitung 
 *** Bereichsleitung 
**** Teamleitung